Hiermee houd je rekening met wat je nu doet, wat je mogelijk wilt gaan doen en hoe de arbeidsmarkt en het vakgebied zich bewegen.
Het PO-plan
- Een goed PO-plan is essentieel als basis voor het plannen van de activiteiten en ook om naderhand te kunnen evalueren of het leerdoel is bereikt.
- Een PO-plan kan goed samenvallen met een HR-plan van de organisatie waar je werkt, maar dat hoeft niet per se.
- De eindevaluatie kan een goede start zijn voor het volgende jaar.
In onderstaande documenten (zie Download) vind je tips om het PO-plan op te stellen, tips voor jouw buddy en voor jezelf en tips over hoe je jouw resultaten kunt toetsen.
Heb je ondanks de informatie op deze pagina toch nog vragen over het maken van een PO-plan of de evaluatie, neem dan via Marjanne Wilschut contact op met het PO-adviesteam.
